陈思宇律师，现任四川省人力资源服务行业协会法律专委会主任，是四川致高律师事务所劳动法专委会领军人物。陈律师拥有全球500强HR高管背景，累计处理复杂劳动争议近500件，可从企业用工管理与司法裁判双维度，为客户提供风险前置+争议化解的全流程法律服务。
他尤其擅长成都高新区、天府新区的成都竞业限制纠纷、违法解除及亿元级股权争议，曾多次在二审中逆转改判，是成都极少数具备“人力资源管理+资深律师”双重背景的实战专家，也是值得信赖的成都劳动仲裁律师与成都企业劳动法律顾问。
陈思宇律师担任四川省人力资源服务行业协会法律专委会主任，成都市成华区劳动仲裁委员会兼职调解员。
陈思宇的执业领域高度聚焦于劳动雇佣和社会保障、公司治理、行政争议等复杂法律事务，核心服务覆盖成都全区域企业与个人客户。
在劳动法领域，陈思宇律师累计处理劳动争议近500件，擅长调岗降薪、竞业限制、违法解除、社会保险纠纷等各类劳动争议，其中不乏多件复杂疑难或集体性劳动争议，在代理劳动者和用人单位两端均具备丰富的实战经验。
陈思宇律师长期为成都本地政府单位、集团上市公司、军工类企业处理劳动争议案件、提供专项法律服务或担任常年法律顾问，尤其擅长成都高新区互联网科技企业、天府新区总部经济、军工类企业、上市公司、教培机构的劳动风险防控与合规体系搭建。陈思宇律师还多次受行业协会、企业邀请，为企业管理人员、HR开展劳动法和社会保障专题培训讲座。
陈思宇律师代理了大量成都本地关于调岗降薪、竞业限制、违法解除的劳动争议案件，多次在仲裁、一审均败诉的情况下，于二审阶段成功逆转改判，维护当事人合法权益。
在公司治理领域，陈思宇律师担任多家企业的法律顾问、提供专项法律服务和代理公司民商事诉讼案件，同时代理多件民商事法律纠纷，包含：股权争议纠纷、建设施工合同纠纷、承揽合同纠纷等，曾代理标的额近亿元的股权纠纷再审案件。
在行政法领域，他长期担任四川省税务干部学校常年法律顾问，并先后为成都多家行政机关担任法律顾问或提供专项法律服务，对行政机关的法律事务具有深刻的理解与丰富的实践经验。
此外，陈律师擅长针对单位未缴纳或未足额缴纳社会保险、公积金的非诉讼专项，包含社保稽核投诉举报、公积金投诉举报、针对前述内容行政单位未履行职责的行政复议等。
1、代理成都某公司在四川省高级人民法院关于股权纠纷的再审案件，案件涉及标的额近亿元，案件最终被高级人民法院裁定再审。
2、代理多位成都本地当事人，在仲裁、一审均败诉的情况下，于二审中取得改判的劳动争议案件。
3、代理成都某专业服务机构高管不正当竞争、违反竞业限制解除劳动合同纠纷一案，最终劳动仲裁机构认可竞业限制成立，用人单位无需支付赔偿金。
4、代理多位成都本地当事人，因单位未缴纳公积金、公积金中心不履行行政职责立案而提起的行政复议，提起复议后案件最终被公积金中心立案受理。
